5 tactiques pour motiver son équipe

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Trouvez dans cette vidéo 5 tactiques simples pour motiver votre équipe.

1- Communiquer: Revoyez régulièrement vos axes de communication, votre façon de partager l'information avec votre équipe. Et vérifiez si vos messages sont bien compris. Une bonne communication repose d'abord et avant tout sur l'écoute active. L'écoute active pourrait se résumer autour de 3 compétences: Ecouter vraiment (donc se taire!), reformuler (ce que je comprends, et ce que je crois avoir compris), valider (pour obtenir une adhésion).

2- Se faire confiance: Il n'y a pas d'équipe sans confiance. La confiance est une clé de performance.

3- Responsabiliser: Chacun doit-être au clair sur ses responsabilités, et les assumer. Le manager est là pour renforcer la responsabilisation de ses collaborateurs, dans un rapport d'adulte à adulte.

4- Stimulation positive: Apportez une forte énergie positive à vos collaborateurs, ils en ont besoin!

5- Environnement agréable: rester attentif à l'environnement de travail de vos collaborateurs.

Votre défi: Evaluez vous sur ces 5 points, puis développez en priorité les graduations basses, dès cette semaine!! Vous pouvez toujours améliorer chacun des axes. Et si vous ne savez pas comment faire, laissez moi des commentaires, je peux vous guider.

Alexis

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